Home Depot Magazyny Opcje Merrill Lynch

Home Depot obsługuje ponad 2000 sklepów detalicznych, które sprzedają drewno i inne materiały budowlane oraz meble do mieszkania, narzędzia i materiały ogrodnicze w Stanach Zjednoczonych, Kanadzie i Ameryce Łacińskiej Z siedzibą w Atlancie Home Depot zatrudnia ponad 345 000 osób W 2006 r. firma zgłosiła dochody w wysokości ponad 5,5 mld euro. Robert Nardelli, szef szefa sześciu lat w sześciu latach w firmie Nardelli, był przedmiotem ostrej krytyki nad pakietem odszkodowawczym, które wielu akcjonariuszy uznało za zbyt duże słabe wyniki magazynu Home Depot Jego pakiet odpraw został wyceniony na 210 milionów, w tym opcje na akcje CNN Money, 01 03 2007. W oficjalnym liście do przewodniczącego Komitetu ds. Wynagrodzeń Home Depot, AFL-CIO poprosił firmę o podjęcie niezbędnych działań aby odzyskać niewłaściwe opcje na akcje dla dyrektorów wykonawczych Ponadto AFL-CIO domaga się rezygnacji współzałożyciela i dyrektora Ken Langone, który nadzorował improp z tytułu przyznania opcji na akcje w latach 1999-2000 Dotacje te zostały dokonane z naruszeniem planu oprocentowania akcji Home Depot Zapytania dotyczące opcji na akcje Home Depot rozpoczęły się w czerwcu 2006 r. przez Komisję Papierów Wartościowych i Giełd W ciągu pięciu przypadków przed grudniem 2000 r. dyrektorzy z mocą wsteczną zatwierdzili przyznanie opcji na akcje dla kierownictwa wewnętrznego przeglądu Home Depot wykryło około 10 milionów nieprzetworzonych opcji na akcje AFL-CIO, 06 29 2006. Na walnym zgromadzeniu akcjonariuszy Walden Asset Management i innych akcjonariuszy na 2006 r. wezwano Home Depot do przygotowania w tym z tytułu opcji na akcje spółek. Wcześniejsze lata z tytułu opcji na akcje, Nardelli wykupił prawie 2 mln akcji w ramach opcji na akcje Home Depot CEO ma dodatkowe 13 7 milionów w niewykonanych opcji na akcje z poprzednich lat AFL-CIO, 04 05 2006.Home Depot osiągnął wynik 86 na poziomie ludzkim Kampania na rzecz praw człowieka 2005 Corporate Equality Index, która ocenia duże korporacje na politykę, która wpływa na ich gejów, lesbijek, biseksualistów i transpłciowych pracowników, konsumentów i inwestorów Kampania na rzecz praw człowieka, 09 20 2005. W 2005 r. Home Depot spędził łącznie 540 000 na wydatkach lobbingowych i 410 000 w cyklu wyborczym w 2004 r. Firmy lobbingowe wynajęte przez Home Depot prowadziły lobbing w takich sprawach, jak handel krajowy i zagraniczny, miejsca superfunduszy i kwestie zdrowia Centrum Odpowiedzialnej Polityki, 01 01 2005. W sierpniu 2004 r. Home Depot zgodził się zapłacić 5 5 milionów w celu uregulowania dyskryminacji skargi wniesione przez pracowników w sklepach w Kolorado Skarga złożona przez Komisję ds. Równości Szans Zatrudnienia EEOC twierdziła, że ​​kobiety i mniejszości zostały wypłacone mniej i bardziej dyscyplinowane niż białe samce i zostały przekazane do awansu Niektórzy pracownicy, którzy zgłosili dyskryminację, ponieśli odwagę i menedżerowie zawiodły w celu zbadania skarg, EEOC powiedział w swojej skardze Home Depot zaprzeczył wszelkiej miscon ale powiedział, że zgodziła się na wypłatę w ramach dobrowolnej mediacji z EEOC, aby uniknąć długotrwałego i kosztownego sporu EEOC, 08 25 2004. Klienci złożyli skargę typu class-action przeciwko Home Depot i Lowe dla konsumentów wprowadzających w błąd, którzy nie otrzymali kredytu promocje Firmy miały domagały się oszukania klientów, stosując płatności kredytowe w sklepach do sald wolnych od odsetek po dużych promocjach, pozostawiając klientom niezrealizowane przychody z tytułu odsetek 01 21 2004. Od 1999 do 2003 r. pracownicy Home Depot i ich rodziny dali 1 500 000 wkłady pieniężne miękkie do kampanii wyborczych na rzecz partii republikańskiej i Busha W odpowiedzi na obrót projekt ustawy energetycznej z 2003 r. zawierał postanowienia mające na celu zniesienie taryfy na chińskich fanów sprzedawanych przez Home Depot. Izba ani Senat nigdy nie dyskutowały na przepis, który został dodany do rachunek za zamkniętymi drzwiami Public Citizen, 12 04 2003. Domowy Depot Wiceprezydent Francis Blake służył przez 10 miesięcy, gdy George W. Bush zastępuje energię y sekretarza w 2001 r., zanim zaakceptował swoją obecną pozycję w Home Depot Karen Knutson, żona głównego lobbystę wewnętrznego Home Depot, był poprzednio najlepszą pomocą dla Obywatela Publicznego Dick Cheney, 12 04 2003. W październiku 2002 r. Equal Employment Opportunity Komisja EEOC złożyła pozew przeciwko Home Depot twierdząc, że firma dyskryminowała czarnego pracownika. Pracownik został zwolniony z firmy Newport News w stanie Virginia, po tym, jak zgodziła się na plan zapłaty nowego pracownika pod stołem z naruszeniem zasad firmy , zgodnie z skargą EEOC, awansowany został inny biały pracownik, który był bardziej odpowiedzialny za nieprawidłową płatność. EEOC twierdził, że czarny pracownik, który był menedżerem ds. zasobów ludzkich, nie powinien był zostać zwolniony przed białą księgarnią asystentów, którzy miał wcześniejszy zapis dyscypliny i pomógł wymyślić plan zapłaty nowego pracownika z książek 10 01 2002. We wrześniu 2002 r. Komisja ds. równych szans zatrudnienia w USA złożył sprawę przeciwko dyskryminacji ze względu na płeć wobec Home Depot, oskarżając firmę o wielokrotne zaprzeczenie kobietom zatrudnieniom, które zatrudniły mniej wykwalifikowanych mężczyzn do wypełnienia Sprawa została rozstrzygnięta w grudniu 2003 roku w sprawie rozliczeń w wysokości 125 000. Home Depot zgodziła się w przyszłości powstrzymać się od dyskryminacji każdego pracownika lub osoby ubiegającej się o zatrudnienie w oparciu o płeć z Associated Press, 09 06 2002. W lipcu 2001 r. inspektor w California Home Depot złożył skargę przeciwko spółce, twierdząc, że zaprzeczyła pracownikom w swoich sklepach z Kalifornii milionów dolarów za nadgodziny poprzez błędne klasyfikowanie niektórzy pracownicy zostali zwolnieni W pozwie stwierdzono, że niektórzy nadzorcy byli zobowiązani do pracy na co najmniej 50 godzin w tygodniu bez płacenia za nadgodziny, ponieważ zostały nieprawidłowo sklasyfikowane jako zwolnione z San Diego Union-Tribune, 08.01.2001. Bezpieczeństwo środowiska i produktu W kwietniu 2007 r. Home Depot wprowadził Eco Options, linię produktów, które promują jako przyjazne dla środowiska, w tym energooszczędne światło żarówki i naturalne środki odstraszające owady Obecnie linia ta obejmuje 3000 produktów, ale Home Depot ma nadzieję, że do 2009 r. zwiększy ją do 6.000 produktów, co stanowi 12 procent sprzedaży firmy W przeciwieństwie do ustanowionych systemów certyfikacji produktów środowiskowych, które opierają się na ocenie osób trzecich Home Depot będzie miał pełną kontrolę nad tym, co można zaakceptować do linii opcji ekologicznych New York Times, 04 17 2007. W listopadzie 2001 r. Lowe i Home Depot zostali wezwani do zaprzestania sprzedaży drewna poddanego arsenjowi wobec społeczeństwa z powodu raka drewna - powodując zdolności Zgodnie z siecią Healthy Building Network i Environmental Working Group EWG, ciśnieniowe wyroby z drewna sprzedawane przez sprzedawców detalicznych i próbkowane w 13 stanach zawierały średnio 120-krotność ilości arsenu dopuszczonych do 6 uncji szklanki wody przez amerykańską EPA drewno jest traktowane arsenem jako pestycyd i aby uniknąć zgnilizowania, jednak zgodnie z narażeniem Narodowego Akademii Nauk na działanie arsenu powoduje płuca, b drabiną i rakiem skóry u ludzi i podejrzewa się, że jest to przyczyna raka nerki, gruczołu krokowego i raka nosa. Grupa Robocza ds. Ochrony Środowiska, 11 08 2001. Szczegółowe informacje finansowe. Stock symbolu tickera.2455 Paces Ferry Rd NW. Atlanta, GA, 30339 -4024.FORGOT ID UŻYTKOWNIKA. Aby uzyskać dostęp do systemu Interactive Voice Response, musisz użyć klawiatury numerycznej do translacji hasła, np. POlyNine 76596463.Jeśli chcesz zapisać tę stronę, pamiętaj, aby zapisać adres ogólny, Numbers nie są zapisywane w bazie danych. Merill Lynch Wealth Management udostępnia dostępne produkty i usługi oferowane przez Merrill Lynch, Pierce, Fenner Global Capital Management. Produkty bankowe są świadczone przez Bank of America, NA i banki powiązane, członkowie FDIC i spółki zależne będące w całości własnością Bank of America Corporation. Inwestycje oferowane przez MLPF Bank of America Corporation Wszelkie prawa zastrzeżone. Inwestowanie w papiery wartościowe wiąże się z ryzykiem, a zawsze istnieje potencjał l osadzanie pieniędzy podczas inwestowania w papiery wartościowe. Nie Merrill Lynch, ani jej podmioty stowarzyszone ani doradcy finansowi udzielają porady prawnej, podatkowej lub księgowej Przed podjęciem jakichkolwiek decyzji finansowych należy skonsultować się z doradcami prawnymi lub podatkowymi. Rozdzielenie, dywersyfikacja i przywrócenie równowagi nie zapewniają zysku lub chronić przed utratą na upadku rynków. Produkty inwestycyjne, produkty ubezpieczeniowe i renty. Nie są ubezpieczone FDIC. Nie są gwarantowane przez Bank. Nie są depozytami. Nie są ubezpieczone przez jakąkolwiek instytucję rządową. Nie są warunkiem dla jakiejkolwiek usługi bankowej lub Działalność. Merrill Lynch udostępnia dostępne produkty i usługi oferowane przez Merrill Lynch, Pierce, Fenner Smith, Incorporated MLPF S, zarejestrowanego maklera-pośrednika oraz członka Securities Investors Protection Corporation SIPC i innych jednostek zależnych Banku of America Corporation Ubezpieczenia i produkty rentowe oferowane są za pośrednictwem Merrill Lynch Life Agency Inc licencjonowana agencja ubezpieczeniowa i spółka w 100% zależna od Bank of America Corpor Merrill Lynch jest nazwą handlową Merrill Lynch Wealth Management, a Merrill Edge, z których wszystkie są udostępniane przez Merrill Lynch, Pierce, Fenner Smith Incorporated MLPF S Merrill Edge jest dostępny za pośrednictwem Merrill Lynch, Pierce, Fenner Smith Incorporated MLPF S , i składa się z doradztwa inwestycyjnego Merrill Edge Advisory Center i samodzielnego inwestowania on-line. Usługi powiernicze i świadczące usługi powiernicze są świadczone przez US Trust, oddział Bank of America, NA FDIC lub US Trust Company of Delaware Obie spółki zależne stanowią 100% Bank of America Corporation.